北市府爆職場霸凌 拍頭羞辱退公文害員工看身心科

臺北市議員陳怡君（左）今在議會民政部門質詢表示，日前接獲多位民政局某科室基層公務人員陳情遭科長霸凌。（摘自臺北市議會雲端議事影音網站／蔡佩珈臺北傳真）

北市議員陳怡君今表示，日前接獲多位民政局某科室基層公務人員陳情遭科長霸凌，包含看心情籤公文、惡意退公文、精神言語霸凌、苛扣加班費、看屬下不順眼會拍頭羞辱等，讓科室公務員回家睡覺會做惡夢，民政局長陳永德允諾會調查此案。

陳怡君今在議會民政部門質詢時表示，許多陳情人訴苦，科長會透過退公文、退加班簽呈的方式惡整下屬，一篇公文前前後後退20次要求重寫，最後放行的簽呈卻是第一版的公文，也有陳情人說，科長不準屬下報加班，自己卻大肆簽報加班費，也很擔心科長全憑心情喜好打考績。

陳怡君說，該科長種種惡劣行逕、精神虐待及言語暴力，讓科室公務員恐慌、焦慮及不安，連準備要轉調離職的同仁，辭呈被科長退回要求重寫，理由是「不可以寫科長的壞話」。

她指出，該單位不到3年走12個人，留下來的人幾乎都求診精神科，吃抗憂鬱、抗焦慮藥才勉強撐下去，即使是已離職的員工，至今仍求診心理諮商。

陳怡君要求民政局即刻儘速查明，在徹查期間，應有機制免除基層公務人員的恐懼，以釐清真相，若有其事，也應馬上將該科科長調離，並且做出公正處置，妥適處理，以立官箴。

民政局迴應，民政局一直很重視友善職場的經營，今日議員所提事項會啓動調查瞭解事件經過，也會加強局內同仁對於職場安全及友善工作氛圍的相關意識，如遇此類問題，可透過相關管道反映，來維護自身的權益。