國發會引進外籍教師？黃偉哲：先解決流浪教師、勿左手打右手

▲國發會主委陳美伶表示，「外國專業人才延攬及僱用法」草案是開放專業領域的白領人才。（圖／記者李毓康攝）記者林昱均／臺北報導立院經濟委員會今（19）日審查「外國專業人才延攬及僱用法」草案，民進黨立委黃偉哲質疑國發會主委陳美伶跟教育部擬引進外國人到臺灣取得教師證並擔任第一線教師，「這根本是左手打右手的政策，請妳先解決國內教師供過於求的問題。」陳美伶與教育部迴應，開放白領人才是針對專業領域，並不包括外籍人士來臺擔任教師。

陳美伶於經委會審查前指出，由於社會大衆對實習簽證有所疑慮，加上有些配套措施無法給國人信心，因此就先刪除有「假實習、真工作」之虞的實習簽證條文其條款，她也強調必須塑造友善環境讓外國人來臺工作，吸引白領專業人才共同打拚。

不過黃偉哲直批，國發會要減少疑慮，所以取消實習簽證，代表其立場其實搖擺不定，到底是要引進「白領人才」如CEO等，還是剛畢業的年輕大學生作爲勞動人口？陳美伶迴應，僅引進高階技術的白領人才。黃偉哲又問：「那妳是要留下臺灣人才，還是引進外國人才？」陳美伶則表示兩者並重。

然而民進黨立委管碧玲質詢陳美伶時立刻吐槽，「不要再說甚麼沒有排擠到國內人才，國發會要明白這項法案若通過，必定會擠壓到國內就業者。」她表示，自己就親眼看到國內留洋的高學歷人才，與國外人才競爭臺灣的國立大學教授職缺時卻2度吃鱉，就是因爲教育部的優惠政策讓各大學爲了爭取國際化補助款而大量採用外國人。

管碧玲也強調，現在臺灣的社會科學領域博士不斷被中國大陸的獵人頭公司挖角去當教授，粗估至少已有400-500人，也包括她自己的學長姐、學弟妹等，人才荒的情形將更加嚴重。

綜觀而言，臺灣人纔出走情形已相當普遍，若是開放更多白領人才，恐怕國內的白領職缺將淪爲僧多粥少的狀況。▼民進黨立委黃偉哲質疑，國內流浪教師一大堆，國發會卻還要引進白領教師。（圖／記者林昱均攝）