勞部開後門？入闈人員納責任制

勞動部昨日公告，考試入闈人員列責任制，預計每場考試影響100多人。圖爲105年國中教育會考入闈情況。（本報資料照片）

勞動部曾強調，縮減責任制工作者是不變的方向，但勞動部昨日公告，將依《教育法》規定辦理考試的入闈人員列入《勞基法》第84條之1工作者，是3年來首度有工作者新增至責任制，預計每場考試影響100多人。

勞動部4月10日曾預告，考試的入闈試務人員，檢察署警備車、勘驗車及偵防車駕駛納入《勞基法》第84條之1（俗稱責任制條款），讓不少立委、勞團批評，勞動部此舉無疑開倒車，一例一休形同虛設。

不過，勞動部依舊於今日正式公告，依《教育法》辦理考試的入闈人員列入《勞基法》第84條之1，讓責任制適用工作者增加到68項，納入後，勞工不受每天正常工時8小時、工時上限12小時、加班每月46小時等規範，而由勞資雙方自行約定；至於先前預告的偵防車駕駛等，確切公告仍待討論，尚無定案。

勞動部次長郭國文指出，儘管入闈人員已經包含在7休1的3種例外情形，但最多還是隻能上班12天，但像國中會考、大學指考等，許多閱卷相關工作，可能需要14天，甚至是18天，因此需要更多的彈性，評估每場考試受影響約100多人。

「我們感受不到，政府機關有企圖要大幅限縮責任制。」高教工會組織部主任林柏儀表示，闈場人員若非教師，若屬於編制外的人員，纔有適用《勞基法》的問題，但勞動部是否經過深入審慎的評估，是否考慮過以增加3班制人力來解決問題，令人懷疑，「雖然這是相對較小的案件，但仍會令人不安」。