年輕人搶鐵飯碗「不是好事」 網友KUSO資方鬼打牆邏輯
景氣差！臺灣大學畢業生陷入22K的新貧困境，使得報考公職人數屢屢創下歷史新高，讓企業家也看不下去出面喊話，要年輕人別隻想捧鐵飯碗。對此，有PTT網友就整理了資方鬼打牆的嘴臉，讓不少人看了拍案叫絕，直呼這些慣老闆只會出一張嘴，反正要的只是奴才，其他千錯萬錯都是都是年輕人的錯。
全臺瘋考公務員，日前公益平臺文化基金會董事長嚴長壽才說過，年輕人把公職當作主要目標，只求過安逸不願冒險，情況令人擔憂。宏碁集團創辦人施振榮也談到，如果只爲了要進入一個舒適圈，而去搶捧鐵飯碗觀念是不夠的。
大老闆紛紛出來喊話，呼籲大家要勇於面對挑戰，這番話聽在網友耳裡相當不以爲然，有PTT鄉民就統整出慣老闆的邏輯，當年輕人要跳槽爭取高薪時，資方就認爲不是好事，頻頻換工作不夠安定、忠誠度太低等；當年輕人選擇考公職時，資方又認爲貪圖安逸生活。如此不斷循環，最後錯的永遠是年輕人，對的永遠是這些企業家。
究竟現在臺灣搶捧鐵飯碗到了什麼程度？根據考選部統計，去年報名國家考試達79萬人，其中51萬餘人考公職，有人寧願邊打工邊考試，還有人考了好幾年仍不放棄。甚至今年臺大研究所報考人數，還因此創下15年來新低，不少人都認爲考國考比念碩士實在。
事實上，這種現象不只存在臺灣年輕人身上，在大陸也是見怪不怪，越來越多大學畢業生不願意到大企業當白領一族，而是選擇報考公務員，主要是公職人員能比其他職業獲得更多補貼和福利，且幾乎不會遭到辭退，進入國家機關工作還能得到影響力，日前更出現150萬人，爭取1萬2000個公職現象。