特休假到底放幾天？　各版本懶人包讓你懂

▲立法院5日將審《勞基法》，朝野大戰一觸即發。（合成圖／記者李毓康攝、翻攝2016工人鬥總統）

政治中心／臺北報導

一例一休、砍7天國假爭議越演越烈，立法院衛環委員會5日將審《勞基法》相關修法，朝野大戰一觸即發。根據衛環委員會資料，將審查的特休假《勞基法》第三十八條部分，除有民進黨立委林淑芬、鍾孔炤版本外，還有國民黨立委王育敏版、時代力量版。

爲了一例一休等爭議，總統蔡英文拍板年底完成相關修法，並在會議中透露，可能刪除7天國定假日；但將提出配套措施，讓資淺勞工能有更多特休假。

對此，林淑芬、鍾孔炤版本均較爲照顧新鮮人，甚至鍾孔炤版本還有「三個月以上未滿一年者，應給休假四日」的設計，而時代立量版本則與現今公務員版一模一樣。

現行版：

一、一年以上三年未滿者七日。二、三年以上五年未滿者十日。三、五年以上十年未滿者十四日。四、十年以上者，每一年加給一日，加至三十日爲止

公務員版：

一、一年以上三年未滿者七日。二、三年以上六年未滿者十四日。三、六年以上九年未滿者二十一日。四、九年以上十四年未滿者二十八日。五、滿十四年者，第十五年起，每年應給休假三十日。

林淑芬版：

一、六個月以上未滿一年者四日。二、一年以上三年未滿者七日。三、三年以上六年未滿者十四日。四、六年以上九年未滿者二十一日。五、九年以上十四年未滿者，每年應給休假二十八日。六、十四年以上者，每年應給休假加至三十日。

鍾孔炤版：

一、三個月以上未滿一年者，應給休假四日。二、一年以上未滿三年者，每年應給休假七日。三、三年以上未滿六年者，每年應給休假十四日。四、六年以上未滿九年者，每年應給休假二十一日。五、九年以上未滿十四年者，每年應給休假二十八日。六、十四年以上者，每年應給休假三十日。

王育敏版：

一、一年以上三年未滿者七日。二、三年以上五年未滿者十日。三、五年以上十年未滿者十四日。四、十年以上者，每一年加給一日，加至三十日爲止。五、六個月以上未滿一年者，由中央主管機關以辦法定之。

時力版：一、一年以上三年未滿者七日。二、三年以上六年未滿者十四日。三、六年以上九年未滿者二十一日。四、九年以上十四年未滿者二十八日。五、滿十四年者，第十五年起，每年應給休假三十日。