壹電視轉賣裁員4 成 7月底前分批資遣280人
壹傳媒集團主席黎智英確定將壹電視，以新臺幣14億元出售給年代董事長練臺生，將於6月1日交接。但臺北市勞動局2日表示，已接獲壹電視通報大量解僱計劃書，壹傳媒預計將裁撤280人，此舉恐違反《就業服務法》及《大量解僱勞工保護法》規定。
黎智英12年前來臺，陸續創立《壹週刊》、《蘋果日報》、《爽報》等平面媒體，《蘋果日報》一度成爲閱報率最高的刊物，在臺灣佔有一席之地，每年更替集團賺進數億元的鈔票，但之後創立的壹電視卻沒有像平面媒體一樣順利。慘淡經營3年多後，仍不得不認賠殺出，最後由年代董事長練臺生接手。
據悉，壹電視將分批進行解僱員工，分別爲10日解僱5人、20日解僱120人、30日解僱120人、31日解僱15人、6月5日解僱10人、7月31日解僱10人，共解僱280人。
臺北市勞動局2日表示，已接獲壹電視通報大量解僱計劃書，將裁撤40%的員工，以目前僱用員工總數700人計算，約裁撤280人。將針對勞檢結果有無違法，再決定開罰與否。
臺北市勞動局表示，壹電視通報理由爲公司股權轉移、面臨人力整合，組織必須進行調整、緊縮及業務結束，因此進行大量解僱。而壹電視提出資遣費計算方案，會以優於勞基法的方式給予慰問補償金，即以年資乘上其平均工資，若年資滿1年員工將給予相等於1個月的平均工資，未滿 1年者將按其比例計算。
臺北市勞動局表示，依照壹電視的大量解僱計劃書來看，恐違反《就業服務法》及《大量解僱勞工保護法》，勞動局2日已派員前往壹電視瞭解、釐清相關資料。
根據法規，壹電視的裁員幅度達到四成，已經符合《大量解僱勞工保護法》，不過壹電視並沒有依照大解法在60天之內，通報主管機關；還有《就業服務法》，解僱員工必須10天前通報，勞動局長陳業鑫說，壹電視並沒有提前通報，壹電視可能已經違法大解法及就業服務法。