大刀資遣1/5員工 遠航：已做百分之百讓步
遠東航空上（4）月纔剛舉行空服員招考，招募25名新進空服員，今（4日）就傳出有17名空服員遭資遣，人數近現有空服員的1/5，對此遠東航空證實，確實有17名空服員因要求調整飛行加給，並表示如果不做調整則要求遠航讓該批空服員離職，且不需賠償違約金，遠航即採資遣不需賠償的方式讓她們離開，並在聲明中表示「已做百分百讓步」。
遠東航空今證實資遣17名空服員的消息，遠航表示，原先有6名空服員向桃市空服員職業公會、勞工局檢舉，指公司訂定勞動契約有虛僞、僱主違反勞動契約與勞工法令，要求調整飛行加給，遠航以無法提供特定員工特殊調整爲由拒絕，並依《勞動基準法》第17條終止勞動契約、發給資遣費。在高市勞工局2次協調會後，2名空服員協議4月底前自行離職不須賠償違約金，另外4人撤回調解，1名與事件無關者自行離職。5月再次接獲17名空服員提出相同訴求，協調後與遠航協議讓他們不用賠償違約金離開。
對此，遠航今發佈聲明表示，此事件爲單純勞資爭議事件，該17名空服員依約無須賠償違約金，並核發資遣費，已做百分之百讓步，並表示遠航的勞動契約均依法呈報勞工局備查，與2名前空服員之間的訴訟已一審勝訴。遠航也在聲明中歡迎前空服員重新投入遠航的行列。