建行晉城陽城支行多舉措強化合規文化建設

近年來，建行晉城陽城支行牢固樹立“安全就是效益”意識，嚴格落實上級行和當地監管部門決策部署，持續提升合規文化水平，進一步增強合規經營理念，夯實業務管理基礎。

黨建引領。該行支部書記以講黨課形式，對風險防控相關內容進行解讀，讓黨員先行一步，早一步“帶頭合規”，進一步引領“全員合規”。

形式多樣。鼓勵員工以微視頻形式自主創造合規微視頻，短小精幹、貼近員工，發人深思，重溫“禁令”“紅線”的同時加深理解。舉辦演講比賽，人人結合崗位實際，從不同角度闡述對合規的認識和感悟。開展合規測試，引導員工利用碎片化時間學習合規知識。

大力宣導。在辦公樓樓道設立合規文化牆，通過張貼宣傳畫、製作亞克力版面等形式落實合規文化上牆，讓合規知識天天展現、牢牢印記。

該行結合實際豐富合規文化內容，用心用力書寫領導帶頭、全員參與、氛圍濃厚的合規文化答卷，以實際行動推動合規文化建設走深走實。(張傑)