臺塑新智能 啓動校園徵才

臺塑新智能董事長王瑞瑜表示，年輕世代最大優勢是靈活思維與無畏挑戰的精神，臺塑新智能除電芯模組技術，也研發下一代全固態電池，推動電池回收循環經濟，完整打造「研發、生產、回收」產業鏈，這種多元發展爲新世代人才提供更寬廣的發揮舞臺。

臺塑企業連年獲選爲幸福企業，員工平均年薪超過百萬元，2024年調薪3％，創下連續15年調薪紀錄。長期打造友善職場環境，今年 推出彈性育嬰停薪留職方案，享有投保薪資80％，支持員工在職涯與家庭間取得平衡。

王瑞瑜認爲，全球產業趨勢瞬息萬變，若僅止於努力轉型已不足以應付挑戰，只有勇於變革才能創造卓越成就。新能源產業本質就是突破與創新，雖然競爭激烈，但也提供成長機會，願意攜手臺塑新智能擁抱變革的夥伴，將能站上全球能源轉型浪潮的最前線。

爲此，臺塑新智能將參與全臺15場校園徵才博覽會，包含臺大、政大、成大、清大、陽明交大、中央、中正、中山、 中興、臺北大學、臺科、北科、雲科，以及臺塑企業創辦的明志科大與長庚科大。學生將可與主管面對面瞭解職缺內容與企業發展方向，親身感受新能源產業的無限可能。