新西蘭天維網：新西蘭技術移民的春天要來了？

中新網1月21日電 新西蘭天維網刊文稱，近日，新西蘭移民部長稱，正在想辦法鼓勵更多技術移民成爲居民。可見，新西蘭技術移民的機會將更多。那麼，未來新西蘭的哪些職位、哪些地區才更容易移民呢？

文章摘編如下：

新居民人數大幅下滑，政府急了

目前，新西蘭的居留權發放數量已經出現明顯下滑。最新數據顯示，2017-2018財年的整體新居民人數，已經從47000多名下滑至37000多名，而被砍掉的部分中，3/4都是技術移民。

移民與投資協會主席June Ranson認爲，新西蘭政府一直都試圖讓居民越來越難拿到簽證，對發放居民簽證也卡得越來越嚴。

國家黨移民事務發言人Michael Woodhouse也表示，現在，靠臨時工簽到新西蘭的低技能工人越來越多，但能拿到居民簽證的高技能人數卻越來越少。

“我們獲悉，移民局總是找各種理由拒絕申請人。整個申請過程也放慢了，就連商務、創新及就業部（MBIE）自己的表現評估，都說他們的決策質量下降了。”Michael Woodhouse表示，他認爲，這是因爲新西蘭政府的態度：發籤證，但不批居民權。

面對當下的情況，新西蘭移民部長表示，他正在想辦法，讓更多的技術移民成爲居民。

“我的確在考慮這個問題，看我們是不是能夠更好地定位到技術移民，併爲他們提供獲得居民權的更好機會。我並不認爲目前我們的居民項目有效地推給了目標羣體。”

未來，這些行業更需要技術移民

想要順利移民，首先需要了解新西蘭當前的就業市場現狀。

商業、創新與就業部（MBIE）的Jobs Online，一直在監測新西蘭四個主要工作招聘平臺的數據變化，包括SEEK、Trade Me Jobs、the Education Gazette和Kiwi Health Jobs。

MBIE表示，工作招聘廣告意味着職位空缺，是勞動力需求和經濟變化的一個關鍵指標。

招聘廣告數據，在很大程度上能夠說明一個國家的經濟情況和走向。我們一起來看看MBIE公佈的工作數據，看看未來到底哪些行業的工作是新西蘭更需要的。

總體來說，過去一年，工作招聘廣告數量增長了8.4%。最近，商業信心指數的一些指標也表明，僱主願意招人。

從行業類別來看，健康護理和醫療行業出現的職位空缺最多。一年內，該行業的招聘量增長了32.9%。其次是信息技術行業，廣告招聘量也增長了很多。緊隨其後的是基礎產業，招聘量年增幅達11.2%。

從職位類別來看，勞工、專業人以及社區和個人服務類的招聘量有大幅增加。

未來將是高技能者的天下？

值得注意的是，如果把招聘職位按照技能等級劃分，就出現了一個有趣現象。僱主對於高技能和無技能者的需求量變得更大。相較之下，居於中間的技術工人、半技術者以及低技能者的招聘量，增幅較小。

這三個地方，很缺人

從地區來看，Gisborne/Hawkes’s Bay，Manawatu - Whanganui/Taranaki和Waikato地區的招聘數量激增。因此，如果你在奧克蘭技術移民分數不夠，不妨把找工作方向放眼於這些地方。

MBIE表示，對於絕大部分地區來說，健康護理和醫療、建築和工程以及商業服務行業的人才缺口，都是最大的。

具體而言，北地的招聘廣告顯示，一年內，該地的招聘量增加了18.5%。其中佔比例很大的職位，集中在健康護理和醫療、建築和工程以及商業服務行業。

奧克蘭一年內的招聘量增加了4.9%，相對來說增幅不算大。除了上述三個行業外，奧克蘭信息技術行業的人才缺口也較大。

惠靈頓一年內的招聘量增加了11.4%，專業人士、技術與貿易人才，機械操作員以及司機，都是惠靈頓較爲緊缺的職位。

最能掙錢的竟然是這個行業！

Trade Me公佈的招聘數據顯示，該網站在全國範圍內打出的7.4萬份招聘職位，平均薪資爲6.1萬多新西蘭元。其中，薪水最可觀的是IT行業。

IT架構師的平均年薪達到了15多萬新西蘭元，緊接着是IT管理職位，平均年薪爲14多萬新西蘭元。

Trade Me Jobs的Anna Miles說，從全新西蘭的招聘情況來看，僱主對IT人才的需求都非常大。爲了留住人才，IT行業的僱主已經平均將薪水提高了3.1%，達11多萬新西蘭元。

“如果你從事的是IT行業，是時候好好想想下一步怎麼走了，因爲現在絕對是投簡歷的好時候。” Anna Miles說。

Anna Miles還表示，由於新西蘭技能短缺，僱主很難找到合適的人才。因此，他們願意花更多錢招到想要的人。

“我們預計2019年薪資漲幅會更大，因爲僱主要留住人才。”

從城市來看，奧克蘭是全新西蘭工資水平最高的城市，平均招聘薪水爲7.2萬新西蘭元。

抓緊！1、2月是求職者天下

Anna Miles認爲，1、2月份是找工作的好時候。這是由於從全新西蘭範圍來看，工作申請數量降低了，而招聘工作數量和薪資都增加了。

“現在是求職者的天下。”

另外，Anna Miles還表示，2019年，視頻面試將越來越普遍。

Trade Me給出的一些找工作技巧：

1。簡歷要簡單明瞭

平均而言，僱主只會花6秒鐘去掃讀一份簡歷。因此，你的簡歷需要極快地吸引僱主的眼球。這就包括，簡歷開頭的簡短自我總結，同時要突出自己的個性、態度、工作經驗和技能。

2。獨家定製，務必讓自己的簡歷符合申請的職位。

3。請外援，讓其他人幫你過一遍簡歷，檢查是否有拼寫和語法錯誤。

4。不一定要達到僱主的所有要求，當然，越接近越好。

注：本文僅就就業數據進行分析，不構成簽證或就業建議，請讀者慎重做決定。