長榮航空招募200名地勤人員

長榮航空今年將展開年度地勤新血招募，此次將招募約200名地勤人員，報名日期自即日起至4月23日止，預計今年7月及8月分梯報到。

連續三年獲得SKYTRAX五星級航空認證，以及被TripAdvisor旅遊網站評選爲「全球十大最佳航空公司」第三名的長榮航空，日前榮登求職指南「Cheers雜誌」2019年新世代最嚮往企業第四名（運輸交通業第一名），將展開年度地勤新血招募，此次將招募約200名地勤人員，報名日期自即日起至4月23日止，歡迎對航空業懷抱熱情與夢想的青年踊躍報考，有意報考者可透過長榮航空網站http://www.evaair.com/zh-tw/careers/報名。

長榮航空今年將持續引進波音787以及開闢日本名古屋、青森和松山航線，爲配合機隊及航班持續增加，以及因應未來營運規模需求。

此次招募的地勤人員含括財務、營業、客運運務、貨運運務／機艙物流、客服、航技、組員調派、數位行銷／網站經營、電算（軟體開發維運）、電算（系統環境規劃）、職業安全衛生、醫師以及高雄機場計時人員等十三類別。

除了職業安全衛生及醫師需要專業證書，財務、航技、數位行銷／網站經營及電算需要相關科系外，其餘職缺不限畢業科系，錄取者將依專長分配至相關單位，工作地點爲桃園南崁總公司、臺北市區和高雄機場等地，預計今年7月及8月分梯報到。

長榮航空一向將人才視爲最重要的資產，並有嚴謹的選才、育才、留才策略，除了提供新進人員完整的教育訓練、良好的薪資福利與順暢的升遷管道外，也會透過內部徵才的方式，安排員工輪調至不同領域學習，有機會派駐海外歷練，進而培養成爲全方位的國際航空人才。