臺師西進 熱潮擋不住

廣州中山大學校門。（記者簡立欣攝）

編者按：伴隨少子化問題衍伸大學退場危機，臺校生存大不易。日前曾傳出大陸大學百萬年薪延攬臺灣博士，赴陸校擔任教職，引發大學教授西進潮；民進黨政府上任以來，大陸限縮陸生來臺傳聞不斷，兩岸關係冷，文教交流前景同樣堪慮。本專題將探討臺師「西進」陸校任教的現象是否存在、實際現況又是如何。

在蔡政府上臺之前，兩岸文教交流頻繁，除來臺就學的陸生人數每年穩定增長，大陸的大學開出優渥的教職條件，吸引大批臺師「西進」任教的現象，也深受各界關注。

其中像福建省曾發佈《促進閩臺高等教育交流與合作十條措施》，今年就招收200名臺灣博士，到當地的大學擔任全職教師；廣州中山大學南方學院目前也有近50名臺師任教，人數佔全校教師近1成。據傳，北京理工大學珠海學院也在今年推出專案，專門招收臺灣教師。

陸薪資優渥 市場選擇

2011年畢業於輔仁大學中文系博士班的張惟捷，去年1月獲得廈門大學中文系聘任前往任教。被問起爲何「西進」謀取教職，他坦言，一開始並未打算到大陸工作，但少子化問題太嚴重，博士在臺灣滿街跑，造成高學歷貶值；再加上臺校的文科教職數量不多，男生又必須養家活口，生活壓力不小。聽說大陸大學開出優渥的薪資與福利聘用臺灣博士，他才決定前往大陸從事教職工作。

張惟捷也提到，以廈門大學爲例，據他所知，校內的臺灣教師人數應已超過30人，任教的科系、專業領域廣泛，橫跨人類學、數學與新聞等領域。

百萬年薪 臺教師心動

張惟捷認爲，大陸市場太大，教師職缺也比臺灣多，臺灣博士基於求職與生活需求，「西進」工作的青年族羣只會愈來愈多；「特別是前往大陸大學謀取教職，這波熱潮還在」。

任教於寧波諾丁漢大學的林姓助理教授，同樣來自臺灣，在英國倫敦大學取得博士學位時，本打算返臺教書，但臺校教職工作一位難求，才決定到大陸工作。針對臺師「西進」任教熱潮一事，早在520選舉前，他便聽聞福建沿海一帶的大學釋出訊息，有意大舉招募臺灣教師；像是一所以工科見長的國立陸校，向臺師祭出百萬年薪，消息發出後，隨即受到周圍的臺灣博士朋友羣的關注。